Samokontrola ergonomiczna w 10 minut
← Biblioteka dobrych praktyk
Ergonomia i bezpieczeństwo pracy0 € · za darmoponiżej 30 min

Samokontrola ergonomiczna w 10 minut

Kolejny obowiązkowy element BGM: uporządkowana samokontrola ergonomiczna ujawnia błędne ustawienia – idealne uzupełnienie oceny ryzyka i prewencji dolegliwości kręgosłupa.

Dlaczego najdroższe krzesło nic nie da, jeśli jest źle ustawione Wiele firm inwestuje w dobre meble, a przy tym zapomina, że ich skuteczność zależy od ustawienia. Zbyt nisko ustawiona górna krawędź ekranu, niewłaściwa wysokość siedziska, niekorzystna pozycja myszki – każde z osobna niegroźne, razem stanowią podłoże dla chronicznych dolegliwości. Z doświadczenia wynika, że duża część załogi ma co najmniej jeden krytyczny punkt, o którym osoby te nie mają pojęcia.

Samodzielna kontrola pokonuje jednorazowe doradztwo Samokontrola oparta na jasnych kryteriach ma dwie zalety: dociera do wszystkich jednocześnie i szkoli spojrzenie. Kto raz zrozumiał, na czym to polega, w przyszłości sam skoryguje swoje stanowisko – na przykład po przeprowadzce lub w pracy zdalnej. Z jednorazowego działania powstaje w ten sposób trwała kompetencja własna.

Idealny początek kampanii dotyczącej kręgosłupa Samokontrola świetnie nadaje się jako pierwszy krok: uwidacznia problem i buduje motywację do tego, co następuje – na przykład krótkich sesji ruchowych lub desk yogi. Kto umieści ją wokół Dnia Zdrowego Kręgosłupa, ten skupia uwagę i efekt. Koszt: praktycznie żaden, poza dziesięcioma skoncentrowanymi minutami na osobę.

Jak to wdrożyć

  1. 1
    Pobrać listę kontrolną BG (DGUV)
  2. 2
    Rozesłać e-mailem do wszystkich pracowników biurowych
  3. 3
    Ustalić termin: „Wypełnić do piątku”
  4. 4
    Zebrać wyniki w formie zanonimizowanej
  5. 5
    Zidentyfikować i zakomunikować 3 największe problemy

Czego potrzebujesz

Nakład pracy
poniżej 30 min
Koszt
Za darmo
Przygotowanie
30 min
  • Bezpłatne (materiał BG)
  • Odpowiedzialność własna
  • Szybkie wdrożenie
  • Mierzalne

Kwalifikuje się do dofinansowania: do 600 € bez podatku

Jako element uporządkowanego procesu zarządzania zdrowiem działanie to jest zwolnione z podatku zgodnie z § 3 nr 34 niemieckiej ustawy o podatku dochodowym (EStG) do 600 € na pracownika rocznie — proces zapewnia BGF-Kompass. Certyfikowane oferty (np. od Upfit) są dodatkowo dofinansowywane przez niemiecką kasę chorych zgodnie z § 20b SGB V.

Dofinansowanie kasy chorych i podatki: jak złożyć wniosek →
Idealne na początek

Uruchom to działanie teraz

Zarejestruj się za darmo — a działanie będzie gotowe w Twoim kokpicie: zaproszenie, ankieta zwrotna i termin są już ustawione. Pierwszy cykl, pierwsze wskaźniki dla szefa.

Zacznij teraz za darmo

Wolisz najpierw zobaczyć? Do demo na żywo →

Wspiera cele

Przeprowadzać kontrole ergonomiczneZmniejszyć dolegliwości fizyczne

Zmierz efekt przez

Ergonomie-Selbstcheck

Powiązane dobre praktyki

Nie wiesz, od czego zacząć? 5-minutowy autotest →

BGF-Kompass dotyczy niemieckiej promocji zdrowia w pracy (BGF): ścieżki finansowania, dane i odniesienia prawne (np. § 20b SGB V, § 3 nr 34 EStG, wytyczne prewencyjne GKV) dotyczą Niemiec.