Utendørs møteplasser
← Beste praksis-bibliotek
Bevegelseunder 100 €en halv dag

Utendørs møteplasser

Mange av de mest produktive samtalene på kontoret finner ikke sted i møterommet, men på veien dit. Utendørs møteplasser formaliserer denne effekten: De gjør uteområdet til et likeverdig arbeidssted – med bord, benk og, der det trengs, strømtilkobling.

Hva som skjer ute som ikke lykkes inne Frisk luft, naturlig lys og bevegelse under samtalen aktiverer andre hjerneområder enn det å sitte i møterommet. Kreative møter, tilbakemeldingssamtaler og uformelle 1:1-er drar mest nytte av det: Hierarkiet virker flatere ute, stemningen mer avslappet, samtalen mer åpen. Samtidig er et utendørsmøte et sterkt signal: Vi tar oss tid – og vi går ut fordi det er bra for oss.

Slik blir spontane planer til faste steder Forskjellen mellom et forsøk på utendørsmøte og en fungerende utendørsmøtekultur ligger i infrastrukturen. Et stabilt bord med benk, valgfri skygge og i beste fall tilgang til strøm gjør en god idé til en ekte arbeidsplass. Den som tilbyr uteområdet som romvalg i kalenderen – «terrasseplass» ved siden av «møterom 2» – fjerner den siste hindringen.

Slik gjør du det

  1. 1
    Zwei bis drei geeignete Außenflächen prüfen: Schatten, Lärmpegel, WLAN-Reichweite und Nähe zum Gebäude bewerten.
  2. 2
    Ausstattung beschaffen und aufbauen lassen: wetterfester Tisch, Bänke, überdachte Ecke und mindestens eine wettergeschützte Außensteckdose.
  3. 3
    Mit Facility-Management Pflege klären: Reinigung, Sonnenschirm-Handling bei Wind und Regenschutz für die Möbel.
  4. 4
    Die Außenplätze im Team vorstellen und zeigen, wie man sie im Raumbuchungssystem als „Outdoor-Meeting" buchen kann.
  5. 5
    Führungskräfte bitten, in den nächsten zwei Wochen mindestens ein regelmäßiges Team-Meeting bewusst nach draußen zu verlegen – Vorbild-Effekt.
  6. 6
    Feste „Draußen-Formate" etablieren, etwa Wochenstart-Runde oder Zweiergespräche als Walk-and-Talk am Außenplatz.
  7. 7
    Wetter-Check zur Routine machen: bei Hitze frühe Slots empfehlen, bei Regen automatisch auf den überdachten Bereich ausweichen.
  8. 8
    Alle zwei Wochen kurz nachhaken, ob die Plätze genutzt werden, und Hürden wie fehlende Beschattung oder schwaches WLAN nachbessern.
  9. 9
    Buchungszahlen der Outdoor-Plätze auswerten und mit dem Team-Feedback abgleichen.
  10. 10
    In einer kurzen Umfrage erheben, ob die Meetings draußen als produktiver und angenehmer erlebt wurden.
  11. 11
    Entscheiden, ob für die nächste Saison nachgerüstet wird – etwa Heizstrahler für die Übergangszeit oder ein zweiter Platz.

Dette trenger du

Innsats
en halv dag
Kostnad
under 100 €
Varighet
Saisonal
Oppsett
120 min
  • Lave kostnader
  • Synlig
  • Kreativitetsboost

Støtteberettiget: inntil 600 € skattefritt

Som del av en strukturert helseprosess er dette tiltaket skattefritt etter § 3 nr. 34 i den tyske inntektsskatteloven (EStG) med inntil 600 € per ansatt per år — prosessen leverer BGF-Kompass. Sertifiserte tilbud (f.eks. fra Upfit) får i tillegg støtte fra den tyske helseforsikringen etter § 20b SGB V.

Støtte fra helsekassen og skatt: slik søker du →

Ta det i bruk i bedriften din

Registrer deg gratis — så står tiltaket klart i cockpiten din: invitasjon, tilbakemeldingsundersøkelse og avtale er allerede satt opp. Første syklus, første tall til ledelsen.

Kom i gang gratis nå

Vil du heller se det først? Til live-demoen →

Bidrar til

Utvide bevegelsestilbud

Mål effekten med

GPAQ – Bewegungsverhalten (WHO)

Innsatsområde

Bevegelse

En passende anledning

Relaterte beste praksiser

Usikker på hvor dere skal starte? 5-minutters selvsjekk →

BGF-Kompass dekker tysk helsefremmende arbeid (BGF): finansieringsveier, tall og lovhenvisninger (f.eks. § 20b SGB V, § 3 nr. 34 EStG, GKVs forebyggingsretningslinjer) gjelder for Tyskland.